昆明發(fā)展投資集團有限公司(以下簡(jiǎn)稱(chēng)“昆明發(fā)展投資集團”)成立于2010年1月27日,注冊資本7.472億元,為市屬?lài)歇氋Y公司,是昆明市深化政府投融資體制改革、經(jīng)營(yíng)城市公共經(jīng)濟資源的重要產(chǎn)業(yè)實(shí)體,由昆明市國資委履行監管職責。昆明發(fā)展酒店管理有限公司(以下簡(jiǎn)稱(chēng)“酒管公司”)作為昆明發(fā)展投資集團下屬全資子公司,主要承擔昆明發(fā)展投資集團持有的昆明呈貢萬(wàn)達嘉華酒店開(kāi)業(yè)籌備及運營(yíng)任務(wù)。昆明呈貢萬(wàn)達嘉華酒店坐落于呈貢彩云路與駝峰街交叉口,毗鄰駝峰街地鐵站及萬(wàn)達廣場(chǎng)商業(yè)區域,占地面積3.3萬(wàn)平米,位置優(yōu)越,交通便利,酒店總體投資約5億元,整體按照萬(wàn)達嘉華5星級酒店標準進(jìn)行建設。
昆明呈貢萬(wàn)達嘉華酒店擬建場(chǎng)址位于滇池明珠廣場(chǎng)項目二期1號寫(xiě)字樓,酒店面積約3.5萬(wàn)㎡,酒店總投資約5億元。酒店擁有一個(gè)自助餐廳,一個(gè)大堂吧,一個(gè)健身房,及相應配套會(huì )議室及服務(wù)設施。具體分為一層全日制餐廚房及大堂吧、二層中餐廳廚房、三層宴會(huì )廳廚房、22-33層客房及樓層服務(wù)間。酒店共有306間客房,其中標準間200間,豪華間80間,套房23間。
為確保酒管公司(昆明呈貢萬(wàn)達嘉華酒店)籌備期及開(kāi)業(yè)后各部門(mén)能夠有效運轉,現根據市國資委《關(guān)于昆明市市屬投融資公司員工招聘管理辦法》及《昆明發(fā)展投資集團有限公司人力資源招聘管理暫行辦法》文件規定,計劃補充招聘正式員工1名。
現將相關(guān)事項公告如下:
詳見(jiàn)附件1:《昆明發(fā)展酒店管理有限公司(昆明呈貢萬(wàn)達嘉華酒店)2022年度公開(kāi)招聘二次補充崗位計劃表》。
公告發(fā)布時(shí)間為2022年8月10日至2022年8月23日。
招聘公告及后續各個(gè)環(huán)節在前程無(wú)憂(yōu)網(wǎng)昆明頻道(https://www.51job.com/kunming/)及昆明發(fā)展投資集團官網(wǎng)公開(kāi)發(fā)布。報考人員自行登錄前程無(wú)憂(yōu)網(wǎng)昆明頻道(https://www.51job.com/kunming/)或昆明發(fā)展投資集團官網(wǎng)查詢(xún)獲取相關(guān)信息,請報考人員關(guān)注前程無(wú)憂(yōu)后續通知,因查看不及時(shí)或因查看轉載信息造成的一切后果由考生自行負責。
1.報名方式及報名時(shí)間
此次招聘采取網(wǎng)絡(luò )報名方式開(kāi)展,報名時(shí)間2022年8月10日至2022年8月23日17:00,報考人員在規定時(shí)間內登錄前程無(wú)憂(yōu)網(wǎng)昆明頻道(https://www.51job.com/kunming/)進(jìn)行報名,逾期不再受理。
2.報名流程
(1)登錄前程無(wú)憂(yōu)網(wǎng)昆明頻道(https://www.51job.com/kunming/)進(jìn)入招聘公告頁(yè)面,閱讀公告后點(diǎn)擊頁(yè)面底端的"報名入口"按鈕進(jìn)行報名。
(2)填寫(xiě)報名信息并上傳相關(guān)材料:免冠證件照、身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、學(xué)歷認證報告(以學(xué)信網(wǎng)或教育部留學(xué)服務(wù)中心認證為準)、專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)(職稱(chēng))、職(執)業(yè)資格證、其他自薦材料等。
3.報名資格審核
報名資格審核由第三方招聘服務(wù)機構(前程無(wú)憂(yōu))負責。報名信息一經(jīng)提交不再允許進(jìn)行任何修改,請報考人員務(wù)必在提交報名信息前認真核對,確保信息無(wú)誤。凡提交報名信息不準確、不真實(shí)的,造成的一切后果由報考人員負責。
4.打印準考證
報名資格審核合格的報考人員,由第三方招聘機構(前程無(wú)憂(yōu))工作人員發(fā)送準考證至報考人員個(gè)人郵箱,報考人員自行從郵箱內下載并打印。
按照筆試成績(jì)從高到低的順序,以每個(gè)崗位進(jìn)入面試人數與擬招聘人數的比例為3:1確定進(jìn)入資格復審人選,若確定進(jìn)入資格復審的筆試成績(jì)最后一名出現并列的,則并列進(jìn)入資格復審。若資格復審出現證件資料與報名材料不相符的,一律取消面試資格。未在規定時(shí)間內參加資格復審的視為主動(dòng)放棄。因報考人員主動(dòng)放棄或資格復審不合格等原因達不到面試最低比例的,按筆試成績(jì)從高到低進(jìn)行依次遞補。
資格復審時(shí)報考人員提供:
1.身份證及其他有效身份證明原件;
2.招聘崗位所需要的學(xué)歷證、學(xué)位證或學(xué)歷認證報告(以學(xué)信網(wǎng)或教育部留學(xué)服務(wù)中心認證為準)原件;
3.證明本人工作技能的職稱(chēng)證書(shū)、職(執)業(yè)資格證、專(zhuān)業(yè)等級證書(shū)原件;
4.證明本人相關(guān)工作經(jīng)歷的備案勞動(dòng)合同等原件。
資格復審的時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
綜合成績(jì)=筆試成績(jì)×50%+面試成績(jì)×50%
筆試成績(jì)、面試成績(jì)、綜合成績(jì)按四舍五入保留小數后兩位進(jìn)行計算。
綜合成績(jì)按從高到低的順序排序,按崗位招聘計劃人數1:1的比例確定進(jìn)入下一環(huán)節人員,如出現分數一致的情況按面試成績(jì)從高到低的順序進(jìn)入;如同一崗位參加考試的考生綜合成績(jì)均低于60分的,不予錄用,則該崗位此次招聘計劃取消。考生綜合成績(jì)在前程無(wú)憂(yōu)網(wǎng)昆明頻道(https://www.51job.com/kunming/)及昆明發(fā)展投資集團官網(wǎng)公布,公示期3個(gè)工作日。
由第三方招聘服務(wù)機構(前程無(wú)憂(yōu))主要針對擬錄用人員的思想政治素養、道德品質(zhì)、工作能力和現實(shí)表現、是否有違法亂紀行為或其他不良記錄等情況,并復核報考資格條件。考察不合格者,不予錄用;填報信息不符或提供虛假證明材料者,不予錄用。
按照綜合成績(jì)和考察結果等額確定人員體檢名單,由第三方招聘服務(wù)機構(前程無(wú)憂(yōu))安排到指定的醫院進(jìn)行體檢,體檢標準應參照《公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)》及相關(guān)規定執行,體檢費用自理。體檢合格確定為擬錄用人員。
擬錄人員名單在前程無(wú)憂(yōu)網(wǎng)昆明頻道(https://www.51job.com/kunming/)及昆明發(fā)展投資集團官網(wǎng)公示,公示時(shí)間不少于5個(gè)工作日。公示無(wú)異議的,按程序辦理聘用手續。
在面試、考察、體檢、公示等環(huán)節中,如出現報考人員不符合要求或因報考人員自身原因放棄應聘資格產(chǎn)生名額空缺的,按該崗位報考人員考試綜合成績(jì)高低排名順序依次遞補。
(一)擬錄用人選在筆試、面試、考察、體檢、公示等任意環(huán)節不滿(mǎn)足條件的,均不予以錄用。
(二)按照《勞動(dòng)合同法》相關(guān)規定,已簽署用工合同且仍在合同期內的擬錄用人員,必須在酒管公司規定時(shí)間內將解除合同協(xié)議原件提交用人單位。否則,取消錄用資格。
(三)錄用通知下發(fā)后,擬錄用人員須在規定時(shí)間內持相關(guān)材料報到。逾期不報到者,視為自動(dòng)放棄錄用資格。
(四)國家法律、法規規定不得錄用的。
0871-68010700轉685/832,楊老師/郭老師
(聯(lián)系時(shí)間:自公告發(fā)布之日起工作日09:00-17:00)。